BIZCO - ĐÊM HỘI NGỘ DOANH NHÂN BIZCO GROUP & KHÁCH MỜI VIP LẦN THỨ 5

Ngày đăng: 03:42 AM, 20/11/2019 - Lượt xem: 3k
CƠ HỘI Kết nối giao lưu, giao thương với những giám đốc, CEO và các cấp lãnh đạo đến từ các hội đoàn, Câu lạc bộ...
Contact Sphere: Điểm nhấn độc đáo trong mô hình kết nối kinh doanh của BNI

Contact Sphere: Điểm nhấn độc đáo trong mô hình kết nối kinh doanh của BNI

05:59 AM, 04/02/2017
Contact Sphere là các doanh nghiệp hoặc các ngành nghề tự nhiên mang đến nguồn referral (cơ hội kinh doanh) cho nhau. Các ngành nghề này có liên quan nhưng không cạnh tranh nhau và có cùng nhóm khách hàng mục tiêu với nhau.
Lễ ra mắt cổng kết nối Bizco Groups: Hoành tráng với nhiều giá trị thiết thực dành cho doanh nghiệp

Lễ ra mắt cổng kết nối Bizco Groups: Hoành tráng với nhiều giá trị thiết thực dành cho doanh nghiệp

12:09 PM, 30/03/2017
Với chủ đề Lễ ra mắt Cổng kết nối Doanh nhân Bizco, chiều ngày 24.03.2017, tại lầu 6 tòa nhà Athena đã diễn ra buổi Offline Bizco Groups. Chương trình được diễn ra từ 13h30 và kết thúc vào 18h cùng ngày.
Làm thế nào biến Kiến thức là một loại tiền mới?

Làm thế nào biến Kiến thức là một loại tiền mới?

12:38 PM, 24/05/2017
KIẾN THỨC LÀ MỘT LOẠI TIỀN MỚI. Tất cả chúng ta đều có thể dễ dàng học vốn kiến thức hàng ngày từ Facebook, Youtube, Google, hội thảo, khoá học, từ rất nhiều người bạn gặp với các bài học thành công, thất bại trong cuộc sống.
Kỹ Năng Quản Lý: Tạo Động Lực cho Nhân Viên (Phần 1)

Kỹ Năng Quản Lý: Tạo Động Lực cho Nhân Viên (Phần 1)

09:31 AM, 31/07/2017
Lúc này, người quản lý cần có một buổi trao đổi thân tình với nhân viên đó để tìm hiểu lý do vì đâu và có phương án khắc phục phù hợp. Hãy luôn ghi nhớ: "Đuổi việc hay để một nhân viên phải ra đi là một thất bại lớn của bộ phận Nhân Sự"
KHI PHÁN XÉT NGƯỜI KHÁC  LÀ MÌNH TỰ PHÁN XÉT CHÍNH MÌNH

KHI PHÁN XÉT NGƯỜI KHÁC LÀ MÌNH TỰ PHÁN XÉT CHÍNH MÌNH

03:43 AM, 23/06/2017
Là người, chúng ta thường có khuynh hướng hay khen, chê và phán xét trong cuộc sống. Đây là chuyện rất bình thường và rất tự nhiên của con người ở bất cứ thời đại nào.
Hoàn Thành Quan Trọng Hơn Hoàn Hảo

Hoàn Thành Quan Trọng Hơn Hoàn Hảo

09:54 AM, 20/06/2019
Cụ thể hoá từng nhiệm vụ lớn thành những mục tiêu nhỏ Mỗi sáng thức dậy, viết ra 3 việc quan trọng nhất mình cần làm trong ngày. Từ những việc lớn, lại tiếp tục bẻ nhỏ nó thành vài chục đầu việc nhỏ, chi tiết. Với mỗi công việc...
4 Chiến Thuật Để tăng Cường Phát Triển Đội Ngũ

4 Chiến Thuật Để tăng Cường Phát Triển Đội Ngũ

06:02 AM, 18/03/2017
Cho dù bạn là chủ của những doanh nghiệp nhỏ chỉ có một vài nhân viên hay làm chủ những tập đoàn lớn, những tập đoàn đa quốc gia với hàng ngàn nhân sự, bạn vẫn nên cố gắng thu hút và giữ chân các cấp lãnh đạo có năng lực.
Tạo động lực cho ngày mới ! tham gia khóa học BNI -MSP

Tạo động lực cho ngày mới ! tham gia khóa học BNI -MSP

03:31 AM, 07/03/2017
Học hỏi và ứng dụng những gì mình được đào tạo cho sứ mệnh "điện tử hóa nền kinh tế " phát triển mô hình nền kinh tế chia sẻ là mục tiêu của chúng tôi! Và hôm nay đã có được buổi đào tạo, chia sẻ rất tuyệt vời từ diễn giả & các doanh nghiệp tha