7 Nguyên tắc trong công việc

Ngày đăng: 02:48 AM, 13/08/2019 - Lượt xem: 2.6k
Nguyên tắc 5: - Không kiếm được tiền, thì kiếm được kiến thức. - Không kiếm được kiến thức thì kiếm được kinh nghiệm. - Không kiếm được kinh nghiệm, thì kiếm được trải nghiệm. - Khi kiếm được những thứ trên rồi, thì không sợ không kiếm được tiền.

Nguyên tắc 1: Xuất sắc không đến với người nhàn hạ; tập thể không nuôi những kẻ lười.
 
Nguyên tắc 2: Vào một đơn vị làm việc, đừng chỉ chăm chăm vào việc kiếm tiền, trước tiên hãy học và cống hiến sao cho mình đáng tiền.
 
Nguyên tắc 3: Không có ngành nào là dễ kiếm tiền cả.
 
Nguyên tắc 4: Làm việc, không có nơi nào là thuận lợi cả, ức chế bực dọc là chuyện bình thường.
 
Nguyên tắc 5: 
- Không kiếm được tiền, thì kiếm được kiến thức. 
- Không kiếm được kiến thức thì kiếm được kinh nghiệm. 
- Không kiếm được kinh nghiệm, thì kiếm được trải nghiệm. 
- Khi kiếm được những thứ trên rồi, thì không sợ không kiếm được tiền.
 
Nguyên tắc 6: Chỉ khi thay đổi thái độ của bản thân, ta mới có thể thay đổi được chỗ đứng của mình trong xã hội. Chỉ khi thay đổi thái độ làm việc của bản thân, ta mới có được vị trí cao trong nghề nghiệp.
 
Nguyên tắc 7: Nguyên nhân khiến con người ta cảm thấy mơ hồ chỉ có một. Đó chính là trong những năm tháng mà đáng ra ta nên phấn đấu, nên làm việc chăm chỉ thì ta lại nghĩ quá nhiều, nhưng lại làm quá ít. Và luôn nhớ: Làm việc bằng cái tâm!"
 
Người ta đều nói tuổi trẻ chính là vốn quý, tôi muốn bổ sung thêm là, chỉ khi phấn đấu, vốn liếng của bạn mới có giá trị; chỉ khi liều mạng, tuổi trẻ của bạn mới đáng để bạn tự hào.
- Mở miệng ra đã nhắc đến khó khăn, sự trưởng thành đã cách bạn quá xa rồi. 
- Mới bỏ ra chút công sức đã nghĩ đến việc báo đáp, cơ hội đã cách bạn quá xa rồi. 
- Vừa bắt tay vào làm đã nghĩ đến lợi ích cá nhân, trái ngọt đã cách bạn quá xa rồi. 
- Mới có chút khởi sắc đã đòi hỏi điều kiện, tương lai đã cách bạn quá xa rồi.
- Vừa mới hợp tác đã nghĩ cách sao cho mình không chịu thiệt, sự nghiệp đã cách bạn quá xa rồi.
 
Sưu tầm

Sưu tầm

Bài học cho những ai chưa thành công - Bạn có đủ can đảm sống như cây Mao Trúc?

Bài học cho những ai chưa thành công - Bạn có đủ can đảm sống như cây Mao Trúc?

05:17 AM, 16/06/2017
Bạn đang đi trên chuyến xe buýt có điểm đến mang tên “thành công”. Chỉ vì bạn phải đứng nên cảm thấy mệt mỏi hơn so với người đang ngồi. Tuy nhiên, bạn đừng vì thế mà cảm thấy mình kém cỏi, cũng đừng oán trách những người đang ngồi.
Cứ đi, phía trước sẽ có đường…

Cứ đi, phía trước sẽ có đường…

10:22 AM, 07/12/2017
Trên đời này vốn dĩ làm gì có đường cùng, chỉ có những ranh giới, bước qua vạch xuất phát này, sẽ đến một chặng đường khác. Chỉ cần đi là sẽ tới đích, không phải hay sao?
2.000 người sẽ trình diễn áo bà ba trong Lễ hội Dừa Bến Tre 2019

2.000 người sẽ trình diễn áo bà ba trong Lễ hội Dừa Bến Tre 2019

02:26 AM, 02/11/2019
Hình ảnh của hơn 2.000 người mộc mạc, trong chiếc áo bà ba sẽ tạo nên một bức tranh khổng lồ đầy màu sắc tại Lễ hội Dừa Bến Tre 2019.
Những tố chất và kỹ năng cần có của nhà lãnh đạo

Những tố chất và kỹ năng cần có của nhà lãnh đạo

01:28 AM, 08/02/2017
Làm thế nào chúng ta có thể nhận ra một nhà quản lý tài năng trong đám đông? Hãy nhìn vào một khung cảnh hỗn loạn, bạn sẽ thấy nhà quản lý tài năng chính là người nổi bật lên trên sự hỗn loạn và lập lại trật tự vốn có.
ĐỂ THƯƠNG HIỆU “CHẠM” TỚI NGƯỜI DÙNG

ĐỂ THƯƠNG HIỆU “CHẠM” TỚI NGƯỜI DÙNG

09:35 AM, 25/03/2019
Nghiên cứu của công ty dữ liệu thương hiệu BrandZ về Thương hiệu toàn cầu có giá trị nhất năm 2017 cho thấy, biên giới giữa B2B và B2C đang biến mất trong thời đại kinh doanh số, tạo ra cái mà họ gọi là B2H – thương hiệu cho con người.
7 Cách Để Tối Đa Hiệu Quả Dance 1:2:1 - BNI

7 Cách Để Tối Đa Hiệu Quả Dance 1:2:1 - BNI

11:05 AM, 28/08/2017
Để tạo ra một referral chất lượng với một người nào đó trong mạng lưới các mối quan hệ của mình, chìa khóa quan trọng nhất chính là luôn theo dõi và cập nhật liên tục về doanh nghiệp và các dịch vụ cốt lõi của họ, và ngược lại.
SƠ LƯỢC VỀ “BRAINSTORMING”

SƠ LƯỢC VỀ “BRAINSTORMING”

09:52 AM, 18/05/2018
Là quá trình sáng tạo nhằm tìm ra giải pháp hoặc ý tưởng mới thông qua hoạt động trao đổi của nhóm một cách “kịch liệt” và “tự do”. Mỗi thành viên đều được khuyến khích nghĩ đến đâu.
7 Bước Để Thấu Hiểu Con Người

7 Bước Để Thấu Hiểu Con Người

09:05 AM, 03/05/2017
Trong kinh doanh cũng như quản lý doanh nghiệp, thấu hiểu đối thủ, đối tác hay cộng sự của mình là điều tối quan trọng ảnh hưởng đến quyết định của bạn. Kuboyama Nisei - giáo sư chuyên dạy phương pháp đàm phán tại đại học Harvard chia sẻ các bước hữu ích